为进一步推进公司法学专业团队建设高质量发展，加强学科发展布局的科学谋划，充分凝练凸显特色与优势的学科研究方向，不断提升团队建设水平与教学水平，2024年1月15日至16日，学院在肇庆白天鹅迎宾馆召开法学专业建设暨教学研讨会。会议特邀请了广州应用科技学院法政学院经理、广东省法学教育研究会副会长、职业教育专委会主任梁玉霞教授为公司法学专业建设与团队队伍建设建言献策。学院领导、会议嘉宾、各教研室主任、学院教职工等40余人汇聚一堂，共商民办高校法学团队建设的新途径，探讨年轻教师的培养与公司产品高质量发展的路径。

会议由执行经理李岚主持。李岚经理首先围绕学院各项工作完成情况，总结了学院2023年度的工作成效与亮点，并结合各教研室的工作计划，明确2024年度工作重点及方向，强调专业建设是高校建设的重要内容之一，也是教学改革的出发点和落脚点，为提高公司法学专业建设水平，推动法学专业教学改革，加强团队队伍建设，增进与兄弟院校的联系，公司特此召开本次专业建设暨教学研讨会。

李岚经理主持会议

会议伊始，李正华经理从法学教育历史发展、大法学门类与suncitygroup太阳集团学科设置的辩证关系和团队建设等方面做了主题发言，提出学院教研室的设置要结合学院的实际情况，发挥教研室在课程建设方面的重要作用，并就年轻教师如何以教学带动科研提出了建议。

李正华经理发言

随后，会议嘉宾梁玉霞教授介绍了广州应用科技学院法政学院的基本情况与最新发展，团队队伍建设以及团队建设情况。梁教授强调团队建设与教学改革密不可分，并重点介绍了该校涉外法治人才培养情况，就实验班教学模式以及教学改革面临的考验做了分析。此外，团队建设要突出团队打造，加强对年轻教师的培养，通过以老带新的方式提升年轻教师的科研能力。为此，梁教授专门介绍了广东省法学教育研究会法律职业教育专委会的情况，该专委会为民办高校suncitygroup太阳集团年轻教师的交流与成长提供了平台，将于2024年4月举办主题为新形势下应用型法学教育的创新与发展的年会，梁教授鼓励学院教师积极踊跃向年会投稿。

广州应用科技学院法政学院经理梁玉霞教授发言

紧接着，叶秀副经理从学院2023年度的新发展、教研室建设和迎接本科教学合格评估的工作情况等方面向大家做了介绍，并从“以评促建”角度对全体教职工加强教学管理、学风管理等多方面作出工作布置，提出以制度建设为抓手，进一步规范毕业论文指导、考试及试卷评阅等工作，促进学院法学专业教学高质量发展。

叶秀副经理发言

会议到交流环节，学院教职工积极发言，为学院的团队建设和教学科研工作提出建议，同时也有部分教师对青年教师如何提升科研能力提出了自己的困惑。针对教师提出的建议李岚经理一一作出了回应。李正华经理就年轻教师如何提高科研能力也提出了自己的建议，他表示青年教师要教学与科研两手抓，在教学过程中进行有效积累，以教带动科研，同时积极申报课题，从校级课题做起。

教师代表刘敏老师发言

在研讨环节结束后，李岚经理在会议上再次强调了加强师德师风建设与教风学风建设的重要性，并带领大家学习了suncitygroup太阳集团《关于进一步加强师德和教风学风建设的通知》。李岚经理指出，师德师风建设是教师队伍建设的永恒主题，师德师风建设与教风学风建设是提高公司产品质量、促进员工全面发展的重要保证，希望全体教职工要增强责任感，以德立教，爱岗敬业。

李岚经理强调师德师风建设与教风学风建设的重要性

最后，李岚经理做总结发言，她对与会嘉宾和教师为学院发展建议献策表示感谢。学院将认真领会教师们提出的建议，落实工作要求，凝心聚力，力争使学院法学专业取得跨越式发展。

全体教职工合影

文/刘敏

图/谢恩雅 彭江玮

审校|李岚

责编|郑思思